患小儿麻痹症马岭社区居民周祥珠24年来在天涯海角爱心摊位销售旅游纪念品成为家庭经济支柱，从小就向往着进入天涯海角游览区工作的马岭社区困难家庭麦绍荣今年终于如愿以偿，黑土村的黎陶黎锦进驻天涯海角非物质文化长廊开起了专卖店，天涯区抱前村陈德珍等三位建档立卡户2016年在天涯海角公司的帮助下成功“摘穷帽”退出贫困户阵列……

十余年来，三亚市天涯海角旅游发展有限公司（后简称：天涯海角公司）用“共享 共建 共赢”的旅游扶贫理念帮助周边居民、困难群众一个个在景区内做起了小买卖，打上了一份“家门口上班的工”，有的甚至成为了天涯海角控股子公司的“小股东”……天涯海角开创的旅游扶贫样本，发掘出一个个与周边居分享“好风景”带来“好钱景”的故事，为景区创建5A注入爱心动力。

   共享：158个景区爱心摊位免费提供给周边居民经营已达11年

   今年42岁的周祥珠是马岭社区居民，她因患小儿麻痹症不能干重体力活，但自强不息的她仍然外出奔波，靠着自己的一双手自食其力。相比天生残疾的不幸，她的幸运来自于天涯海角景区的扶贫济困企业理念——从她想要在天涯海角景区经营旅游纪念品的想法被天涯海角公司领导获悉后，于1993年幸运地成为了第一个免费进驻景区做生意的周边居民，一做就是24年，靠着小摊撑起了家庭经济支柱，拉扯着两个孩子读书长大。

   现在天涯海角爱心摊位摆摊经营的周祥珠每天撑着拐杖往返于社区与景区之间不足两公里的路程，乐观的她每天精心打理着兜售旅游纪念品的小摊。周祥珠说：“我在天涯海角卖旅游纪念品24年，景区没收过我一天的摊位费，虽然现在的生意大不如最初几年，但因为没有铺租等后顾之忧，也能勉强支撑两个孩子的上学费用。”据悉，周祥珠的两个小孩，一个今年考上大学，一个今年考上高中，教育费用支出为家庭极大的一笔开支，主要靠周祥珠在天涯海角景区经营旅游纪念品以支撑。

   马岭社区居民韩丽珠也是天涯海角爱心摊位受益者之一，在天涯海角景区推出爱心摊位的2006年开始，她就在此卖热带水果。“天涯海角2005年摊位外租价格从500元-800元/月计算，按照最低标准计算，11年来至少已为我节省了摊位铺租6.6万元”。韩丽珠算了一笔天涯海角爱心摊位的经济账，节约的这笔钱可以供两个孩子读四年大学。

   “天涯海角爱心摊位的热带水果、旅游纪念品比任何一个景区都便宜，甚至比第一市场以及某些超市的价格还低。”来自宁夏的游客白小欣喜出望外地发现了天涯海角景区大门停车场内竟然还隐藏着一处物美价廉的购物天堂，这里的摊主态度热情，不强行推销，让她逛得很舒心。

   天涯海角的158个爱心摊位让景区周边的马岭社区、原天涯镇和原凤凰镇的246名贫困户安心享受天涯海角景区发展带来的红利，物美价廉的商品吸引了诸多国内游客必到摊位转一转，而摊主们也主动融入天涯海角景区发展，积极参加天涯海角的文明礼仪以及标准化服务等各类培训，不少摊主改掉了爱吃槟榔、乱吐槟榔水的坏毛病，文明服务游客，全力配合天涯海角创建5A景区的各项工作。

   “这11年来，天涯海角各届领导班子拒绝了一批又一批想要承包天涯海角爱心摊位的老板。”天涯海角公司总经理杨永红透露，爱心摊位为景区周边居民提供了一个长期创收的平台，摊位收入就是这些家庭的主要经济来源，所有爱心摊位经营者都早已顺利脱贫，进入奔小康的节奏。天涯海角公司于2015年投入百万元成本升级改造爱心摊位，给游客营造舒适、放心的旅游购物环境同时，也为爱心摊位提供可持续发展助力，继续在引领致富奔小康路上帮助周边居民。

共建：将周边居民职业发展规划纳入景区发展蓝图

   天涯海角爱心摊位仅能解决一部分贫困居民的收入来源问题，还有更多的居民希望能够实现在“家门口上班”，还有更多周边居民希望能够与天涯海角共发展……这些寄托着周边居民对未来美好期待的愿望都成了天涯海角游览区近三年来开展“旅游扶贫”的新课题。

   三亚天岭海上旅游服务有限公司（后简称：天岭公司）是天涯海角公司与马岭社区居委会于2014年6月合作成立的一家公司，今年已运营了第三个年头，当地入股该公司的1038户居民已拿回了当初投资的2万元股本金，进入天岭公司工作的230名马岭社区居民已成长为公司骨干力量，占比天岭公司员工90%以上。

   据悉，天涯海角公司前期投入2,274.45万元作为天岭公司的注册资本金，提供144.93公顷的海域使用权给天岭公司免费使用，先后投资1,281.98万元建设了海角码头等一批基础配套设施，出资近百万为天岭公司员工提供救生员、船员等培训，并主动负担了委派到天岭公司管理人员2年多的300万元工资成本，在日常营销中，将天岭公司产品与天涯海角景区捆绑进行，让天岭公司的发展尽快驶上快车道。2017年上半年，天岭公司累计接待人数221，216人次，同比增长31.3％，完成全年任务指标的52.99%。

   天涯海角公司副总经理戴彬森介绍，正在创建5A景区的天涯海角通过天岭公司发展了海上娱乐项目，丰富了旅游产品，拓宽了旅游范围。今年，天涯海角开放了西门，在扩大景区面积的同时，使景区的辐射能力能够更好地覆盖周边社区。

   “共建是天涯海角创5A景区中不可或缺的一部分，也是景区未来蓝图发展的关键词。”杨永红认为，天岭公司的共建不仅密切了景区与社区、周边居民的关系，也推动了天涯海角品牌内涵的延伸。天涯海角的未来发展规划中，把农家乐、民宿等项目共建纳入蓝图中，以此提升景区每年接待400多万游客的含金量。

   在共建理念的引导下，天涯海角修建了天涯非物质文化长廊，邀请了黑土村黎族居民董福生等一批黎陶、黎锦技艺传承者进驻，不仅提供了一个向国内外游客展示黎族非物质文化技艺的窗口，还雇佣了8位黎陶、黎锦制作的非物质文化遗产传承人在长廊展示技艺，给这些年过花甲的老人发放3000元月薪。同时，景区在节日或重大活动期间，都会邀请周边村民文艺队伍进行表演，也给村民带来一定收入，让周边居民通过多种形式参与到天涯海角共建工作中，丰富景区文化产品内容。

   共赢：景区反哺周边居民成为脱贫致富领头羊

   在共享、共建等扶贫理念引领下，天涯海角景区最终想要通过“点线面”的旅游扶贫方式，让景区成为周边居民等致富领头羊，通过教育扶贫、就业扶贫、输血式扶贫、造血式扶贫等多种方式帮助周边群众早日富起来，实现政府、景区、社区、居民以及弱势群体等多元共赢局面。

   天涯海角的一些基础岗位优先照顾给周边社区困难群众，当社区提供相关名单给景区后，景区就派出核实小组登门入户实地了解其家庭情况。马岭社区麦绍荣就是来自天涯海角周边的一个贫困家庭，她于今年1月成为天涯海角景区的一名保洁员，月工资2000多元是家里唯一的经济来源，要负担起常年生病的婆婆、两名孩子的日常开支。麦绍荣说：“她从小就向往着能够进入天涯海角工作，如今特别珍惜这份来之不易的工作，不仅让她有了一份稳定的收入，还能兼顾好工作与家庭。

   据悉，天涯海角今年吸纳像麦绍荣一样的周边居民社区员工就达52人，景区提供一份稳定工作给他们的同时，也给他们提供了一份良好的职业发展规划。今年入职的马岭社区居民董国树得到了天涯海角职业化的训练后，已将近期职业发展目标锁定为保安队长的职务。

   除了帮助周边困难群众在家门口实现就业脱贫外，天涯海角还积极参与三亚市精准扶贫工作。2016年，天涯海角公司先后投入30万元，帮助天涯区抱前村、台楼村的建档立卡户陈德珍、符玉梅、李庆华三位贫困户改善住宿情况、修建养殖圈，并带领患有重大疾病的贫困户到医院治病，恢复其劳动能力，降低因病致贫的风险。天涯海角还为三户人家购买25只羊入股当地合作社进行产业脱贫，并定期安排专人去合作社检查分红协议落实情况。

   天涯海角于2014年12月设立的“百分关爱·天涯海角公益基金”已运营三年，三年来共注入公益基金的资金额达1205.2万元，用于助残、助学、助医、扶贫、救灾、生态保护及妥善帮助当地群众解决生活困难等各种公益领域，成为了天涯海角“扶贫济困”的一个标志性符号。

   杨永红表示，十余年来，天涯海角公司默默地进行着“旅游扶贫”，把“好风景”带来的“好钱景”与周边居民居民共享，把周边居民的就业、项目发展纳入天涯海角旅游发展规划的“共建”蓝图中，最终实现“景区+社区+居民”多方共赢的局面，开创了天涯海角旅游扶贫的“点线面”结合模式，为景区的提档升级、文化融合、多元共生营造出和谐开拓的氛围。